Отраслевое соглашение внутреннего водного транспорта

Отраслевое соглашение по финансируемым из федерального бюджета подведомственным Росморречфлоту учреждениям в сферах внутреннего водного транспорта Российской Федерации и образования Российской Федерации на 2013-2016 годы (фактически утратило силу в связи с истечением срока действия), Отраслевое соглашение от 04 июля 2013 года,

Председатель Профсоюзаработников водного транспортаРоссийской ФедерацииВ.В.КеппРуководитель Федерального агентстваморского и речного транспортаА.А.ДавыденкоПрошло уведомительную регистрацию

в Федеральной службе по труду и занятости

23 августа 2013 года
Регистрационный N 228/13-16

____________________________________________________________________Фактически утратило силу в связи с истечением срока действия.

Следует руководствоваться отраслевым соглашением от 1 июля 2016 года.

____________________________________________________________________

1. Общие положения

1.1.

Настоящее Отраслевое соглашение по финансируемым из федерального бюджета подведомственным Росморречфлоту учреждениям в сферах внутреннего водного транспорта Российской Федерации и образования Российской Федерации на 2013-2016 годы (далее — Соглашение) — правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения, устанавливающий общие принципы регулирования связанных с ними экономических отношений, заключенный между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном уровне социального партнерства по финансируемым из федерального бюджета подведомственным Росморречфлоту учреждениям в сфере внутреннего водного транспорта Российской Федерации и образовательным организациям в сфере образования Российской Федерации (далее — Учреждения). Соглашение устанавливает общие условия оплаты и охраны труда, режимы труда и отдыха, другие условия, а также трудовые гарантии, компенсации и льготы для работников Учреждений. Настоящее Соглашение разработано с учетом требований Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2011-2013 годы в соответствии с законодательством.

1.2. Сторонами Соглашения являются:

— работники Учреждений, состоящие в трудовых отношениях с работодателями (далее — работники), в лице их представителя — Профсоюза работников водного транспорта Российской Федерации (далее — Профсоюз) в соответствии с Уставом Профсоюза;

— работодатели, в лице их представителя — Федерального агентства морского и речного транспорта (далее — Росморречфлот, работодатели).

1.3. Соглашение заключено на три года и вступает в силу со дня его подписания Сторонами. Стороны по взаимному согласию имеют право один раз продлить действие Соглашения на срок не более трех лет путем внесения изменений и (или) дополнений в установленном законодательством и Соглашением порядке.

1.4.

Действие Соглашения распространяется

— на работников и работодателей Учреждений, подведомственных Росморречфлоту (Приложение N 1 Перечень организаций — федеральных государственных учреждений внутреннего водного транспорта, подведомственных Федеральному агентству морского и речного транспорта);

— на Федеральное агентство морского и речного транспорта в пределах полномочий и взятых им на себя обязательств;

— на Профсоюз работников водного транспорта Российской Федерации в пределах взятых им на себя обязательств.

1.5. Соглашение открыто для присоединения к нему работодателей, в том числе и вновь созданных Учреждений.

1.6. Соглашение сохраняет свое действие в случае изменения наименования, реорганизации Сторон, подписавших Соглашение, в соответствии с законодательством Российской Федерации. При ликвидации Стороны Соглашение сохраняет свое действие в течение всего срока проведения ликвидации.

В случае реорганизации Стороны ее права и обязанности по Соглашению переходят к правопреемнику в соответствии с законодательством РФ и сохраняются на срок действия Соглашения.

1.7.

Коллективные договоры, заключаемые между Профсоюзом и Работодателем, и трудовые договоры, заключаемые в Учреждениях, не могут ограничивать или снижать уровень прав, трудовых гарантий, компенсаций и льгот работников по сравнению с установленными Трудовым кодексом Российской Федерации и настоящим Соглашением. Условия коллективных и трудовых договоров, ухудшающие положение работников по сравнению с принятыми в Соглашении, Стороны признают недействительными и не подлежащими применению.

1.8. К работникам Учреждений, не являющимся членами Профсоюза и не уполномочившими Профсоюз на представительство их интересов, нормы настоящего Соглашения применяются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

1.9. Законодательные и иные нормативные правовые акты, принятые в период действия Соглашения и улучшающие социально-правовое и социально-экономическое положение работников Учреждений, применяются со дня вступления их в силу. Если принятыми законами или иными нормативными правовыми актами положение работников ухудшается, на весь период действия Соглашения действуют условия настоящего Соглашения.

1.10. В Соглашение по взаимному согласию Сторон в течение срока его действия могут быть внесены изменения и дополнения, улучшающие социально-экономическое положение работников.

1.11. Изменения и дополнения в Соглашение производятся в порядке, установленном статьей 49 Трудового кодекса Российской Федерации.

Принятые изменения и дополнения оформляются Дополнительным соглашением, являющимся неотъемлемой частью Соглашения.

Представители Сторон совместно доводят до сведения работников и работодателей изменения и дополнения к настоящему Соглашению, а также обеспечивают их публикацию в отраслевых средствах массовой информации.

1.12. Ни одна из Сторон не может в течение срока действия Соглашения в одностороннем порядке изменить или прекратить выполнение принятых на себя обязательств.

1.13. Из числа представителей Сторон на равноправной основе образуется постоянно действующая Отраслевая комиссия по подготовке, заключению, изменению, дополнению и контролю исполнения Соглашения (далее — Отраслевая комиссия).

Состав Отраслевой комиссии оформляется отдельным соглашением Сторон.

1.14. Стороны представляют друг другу полную и своевременную информацию по вопросам социально-экономического положения Учреждений, о ходе выполнения Соглашения, о принимаемых решениях, затрагивающих трудовые, профессиональные и социально-экономические права и интересы работников Учреждений.

1.15.

Для целей настоящего Соглашения Стороны согласились с тем, что термин «отрасль», используемый в названии и в тексте Соглашения, означает совокупность учреждений, деятельность которых прямо или косвенно связана с эксплуатацией судов водного транспорта, их строительством и ремонтом, переработкой грузов в речных портах (портопунктах, пристанях), содержанием и эксплуатацией водных путей, гидросооружений, технологической связи, подготовкой и переподготовкой кадров в ведомственных образовательных учреждениях, оказанием государственных услуг, выполнением государственных работ.

1.16. Для целей Соглашения Стороны согласились с тем, что термин «плавающий состав» означает лиц, работающих на судне в любом качестве, включая лоцманов, по трудовому договору.

2. Совместные обязательства и ответственность Сторон

2.1. Стороны признают настоящее Соглашение основным документом социального партнерства на отраслевом уровне, направленным на усиление защиты профессиональных и социально-трудовых прав работников с учетом интересов Сторон.

2.2. Стороны принимают на себя обязательство руководствоваться Соглашением и нести предусмотренную законодательством Российской Федерации ответственность за нарушение или невыполнение его положений.

2.3. Должностные лица, виновные в нарушении прав Профсоюза или препятствующие его законной деятельности, несут ответственность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

2.4. Стороны готовят обоснования по выполнению учреждениями государственных работ и услуг, выполнение которых частично или полностью предусмотрено из федерального бюджета, и их защиту в установленном порядке при формировании федерального бюджета на очередной планируемый год.

2.5. Стороны обязуются использовать экономические механизмы регулирования оплаты труда, включающие в себя соблюдение норм трудового права в части совершенствования отраслевой системы оплаты труда для Учреждений с учетом рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

В этих целях Стороны рассматривают мотивированные предложения друг друга по вопросам отраслевой системы оплаты труда.

2.6. Стороны принимают меры по финансовому обеспечению мероприятий по охране труда, предусмотренных государственными нормативными требованиями охраны труда.

2.7. В период действия Соглашения, при условии соблюдения его требований, стороны обязуются использовать все имеющиеся возможности для устранения причин и обстоятельств, которые могут повлечь возникновение коллективных трудовых споров и применение крайней меры их разрешения — забастовок.

2.8. Стороны проводят взаимные консультации по вопросам регулирования трудовых отношений и иных, непосредственно связанных с ними отношений, обеспечения гарантий социально-трудовых прав работников и связанных с ними экономических вопросов.

2.9. С целью обеспечения реализации Соглашения Стороны на основе взаимных консультаций в области социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических вопросов совместно разрабатывают документы, принимают необходимые решения, формируют предложения в адрес законодательных, исполнительных органов власти Российской Федерации, Минтранса России, совместно принимают меры по выполнению решений.

2.10. Стороны совместно обеспечивают участие своих представителей в комиссиях, советах, в разработке и реализации целевых федеральных и отраслевых программ, концепций в сферах внутреннего водного транспорта Российской Федерации и образования Российской Федерации по вопросам социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.

2.11. Стороны проводят согласованную политику по созданию и укреплению профсоюзных организаций в Учреждениях отрасли.

3. Обязательства Росморречфлота и работодателей

Росморречфлот обязуется:

3.1.

На основании нормативов финансовых затрат на содержание внутренних водных путей и судоходных гидротехнических сооружений Российской Федерации, с учетом потребностей в объемах финансирования текущих затрат, обоснованных экономических показателей расчетной потребности финансовых средств определять, обосновывать годовые объемы субсидий на выполнение государственных заданий с учетом введения новых функций Учреждений, государственных капитальных вложений на строительство и развитие производственной инфраструктуры внутренних водных путей и представлять их в Министерство транспорта Российской Федерации в процессе формирования федерального бюджета.

Источник: http://docs2.kodeks.ru/document/499050658

Скачать Соглашение Федеральное отраслевое соглашение по морскому транспорту на 2009 — 2012 годы Скачать бесплатно без регистрации

Федеральное отраслевое соглашение по морскомутранспорту
на 2009 — 2012 годы

2. Обязательства сторон

Руководствуясь основными принципами социального партнерства,предусматривающими взаимное уважение и признание сторон в качествезаконных и полномочных представителей, стороны принимают на себяследующие обязательства:

2.1. Совместные обязательства сторон

2.1.1. С учетом действующего законодательства способствоватьдостижению положительных результатов хозяйственной деятельностиорганизаций отрасли, обеспечивающих повышение уровня заработнойплаты, социально-бытового обслуживания, создание безопасных условийтруда и охраны здоровья, социального и медицинскогострахования.

2.1.2. Принимать в пределах предоставленных полномочийсовместные оперативные меры по разрешению конфликтных ситуаций,связанных с условиями труда и быта, трудовыми отношениями, в т.ч. виностранных портах, относительно судов российских судовладельцев,подпадающих под юрисдикцию Российской Федерации, на основаниироссийского законодательства и трудовых стандартов МОТ.

2.1.3. В рамках своих полномочий участвовать в работе поподготовке к ратификации Российской Федерацией Сводной Конвенции отруде в морском судоходстве, принятой на девяносто четвертой сессииГенеральной Конференции Международной организации труда в Женеве вфеврале 2006 года, и приведению трудового законодательстваРоссийской Федерации в соответствие с положениями ратифицированныхмеждународных конвенций.

2.1.4. Стороны осуществят согласованныесовместные действия с федеральными органами представительной иисполнительной власти по отдельным направлениямсоциально-экономической политики государства, влияющим насоциально-трудовые отношения в организациях морского транспорта всоответствии с перечнем мероприятий, приведенных в Приложении № 2″Совместные действия сторон Соглашения».

2.1.5. После подписания Соглашения стороны договариваются оцентрализованном издании необходимым тиражом текста Соглашения вцелях уменьшения возможных опечаток и удешевления стоимости печати.Каждая сторона самостоятельно рассылает текст Соглашенияорганизациям, интересы которых она представляла при заключенииСоглашения.

2.2. Обязательства стороны работодателей

2.2.1. В целях сохранения рабочих мест и создания равных условийдля российских судоремонтных заводов на мировом рынке судоремонтасудоходные компании при проведении открытых конкурсов по размещениюзаказов на ремонт и модернизацию своих судов при условииэкономической целесообразности будут привлекать отечественныезаводы к участию в конкурсах.

2.2.2.

Содействовать подготовке и осуществлению мер повозмещению (компенсации) фактических затрат судоходных компаний намедицинское обслуживание моряков в море (госпитализация ирепатриация при заболевании и несчастных случаях в соответствии смеждународными стандартами МОТ) в рамках Федерального закона от24.07.98 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании отнесчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»(далее — Федеральный закон от 24.07.98 № 125-ФЗ).

2.2.3. Освобождать работников, участвующих в коллективныхпереговорах, подготовке проекта соглашения, работе постояннодействующей Отраслевой комиссии по подготовке и заключениюФедерального отраслевого соглашения, контролю его выполнения ворганизациях морского транспорта РФ, от основной работы ссохранением места работы и среднего заработка на срок, определяемыйсоглашением сторон, но не более трех месяцев в течение года (ст. 39ТК РФ).

2.2.4. По положениям Соглашения, реализация которых можетпроизводиться только за счет собственной прибыли организаций, вколлективных договорах допускаются изъятия из обязательств сторони/или могут быть сделаны оговорки в отношении соответствующихположений.

2.2.5 Проекты отраслевых нормативных правовых актов,затрагивающих социально-трудовые права работников морскоготранспорта, рассматриваются и принимаются с учетом мненияПрофсоюзов.

2.3. Обязательства Профсоюзов

2.3.1. Совместно со стороной работодателей принимать участие врешении вопросов по сохранению установленных пенсионных льготработникам отрасли, и в первую очередь работающим в районахКрайнего Севера и приравненных к ним местностях.

2.3.2. Содействовать стороне работодателей в работе с органамигосударственного управления в отношении особенностей применения ворганизациях морского транспорта, с учетом специфики ихдеятельности, принимаемых и действующих законодательных инормативных правовых актов.

2.3.3. Консультировать профсоюзные организации, другиеобщественные объединения трудящихся, отдельных работников — членовпрофсоюза по трудовым, социально-экономическим вопросам, проводитьпо заказам профсоюзных организаций экспертизу подготовленных имипроектов коллективных договоров (соглашений).

2.3.4.

Осуществлять защиту трудовых прав и социальных гарантийработников — членов профсоюза в вопросах обеспечения занятости,приема на работу и увольнения, установления и пересмотра системоплаты труда, состояния охраны труда и здоровья работников,соблюдения трудового, жилищного и пенсионного законодательствапосредством проведения консультаций и переговоров с работодателями,участия в работе комиссий по трудовым спорам и судебныхразбирательствах, в необходимых случаях — путем выдачипредставлений, а также организации и проведения коллективных акцийподдержки.

2.3.5. Контролировать выполнение работодателями положенийнастоящего Соглашения через соответствующие комиссии, технические иправовые инспекции, уполномоченных (доверенных) лиц Профсоюзов поохране труда.

2.3.6. В отношении организаций, которые не делегировалипредставителям работодателей свои полномочия по подписаниюнастоящего Соглашения и не присоединились к нему, Профсоюзы будутоказывать всестороннюю помощь соответствующим профсоюзныморганизациям в осуществлении ими любых законных действий в целяхразрешения коллективных трудовых споров.

2.3.7. Профсоюзы воздержатся от объявления забастовок, а такжеакций протеста, приводящих к нарушению технологического процессаили наносящих ущерб работодателю, при соблюдении работодателяминорм трудового законодательства, условий настоящего Соглашения иколлективных договоров. При наличии основания для объявлениязабастовки Профсоюзы проводят предварительные консультации сработодателями в соответствии с действующим законодательством.

2.3.8. В организациях, на которые распространяется действиенастоящего Соглашения, первичная профсоюзная организация берет насебя обязательства по защите в полном объеме прав работников, неявляющихся членами профсоюза, при условии ежемесячного перечисленияими на счета первичной профсоюзной организации взносов в размере 1% своей зарплаты в порядке, который установлен коллективнымдоговором.

3. Общие отраслевыеминимальные социальные гарантии

3.1.1. Режим работы и порядок учета рабочего времениустанавливаются работодателями с учетом мнения выборного органапервичной профсоюзной организации с соблюдением продолжительностирабочей недели не более 40 часов (в случае применениясуммированного учета рабочего времени продолжительность за учетныйпериод должна соответствовать нормальному числу рабочих часов).

При этом общая продолжительность работ, за исключениемаварийно-спасательных работ, для работников непрерывных производствна береговых предприятиях, не должна превышать 12 часов всутки.

Источник: http://www.OpenGost.ru/iso/47_gosty_iso/47020_gost_iso/4702001_gost_iso/12291-soglashenie-federalnoe-otraslevoe-soglashenie-po-morskomu-transportu-na-2009-2012-gody.html

Соглашение Федеральное отраслевое соглашение по морскому транспорту на 2009 — 2012 годы

Федеральное отраслевое соглашение по морскому транспорту
на 2009 — 2012 годы